+7 831 246 99 99круглосуточная горячая линия
Центр по работе с абонентами
+7 (831) 233-99-99
Режим работы:

Пн-Чт с 08:00 до 17:00, Пт с 08:00 до 16:00
Без перерыва на обед

Центр проектно-технических согласований
+7 (831) 246-99-66
Режим работы:

Пн-Чт с 08:00 до 17:00, Пт с 08:00 до 16:00
Перерыв с 11:30 до 12:18

+7 831 246 99 99круглосуточная горячая линия
Центр по работе с абонентами
+7 (831) 233-99-99
Режим работы:

Пн-Чт с 08:00 до 17:00, Пт с 08:00 до 16:00
Без перерыва на обед

Центр проектно-технических согласований
+7 (831) 246-99-66
Режим работы:

Пн-Чт с 08:00 до 17:00, Пт с 08:00 до 16:00
Перерыв с 11:30 до 12:18

Круглосуточная горячая линия по вопросам холодного водоснабжения и водоотведения

© АО «Нижегородский водоканал»
Пресс-центр
03 Марта, 2020 / 00:00
Школьникам представили профессии Нижегородского водоканала

Учащиеся школ Нижнего Новгорода и области побывали на Слудинской водопроводной станции Нижегородского водоканала в рамках проекта «Моя путевка в жизнь», организованного Торгово-промышленной палатой Нижегородской области. Для начала школьникам показали процесс производства питьевой воды, после чего инженеры, лаборанты и другие специалисты станции рассказали о своей работе и условиях труда на предприятии.  

Начальник отдела подбора, оценки и развития персонала Юлия Маринина в ходе
профориентационной игры отметила, что на предприятии работают специалисты 75 профессий. Штат сотрудников составляет около 3500 человек.

- Мы хорошо понимаем, как важно выбрать направление, в котором дальше строить карьеру. Поэтому проводим постоянную работу со студентами вузов и учащимися средне-специальных заведений, а теперь и со школьниками. Перечень профессий, востребованных на предприятии, включает в себя врачей, водолазов, слесарей, сварщиков и многие другие специальности, в том числе IT-сферы, так как предприятие идет по пути Бережливого производства и внедрения информационных технологий.                                                                                                                                  

Ребята получили приглашение после поступления в высшее учебное заведение принять участие в кросс-функциональной стажировке, в ходе которой они смогут устроиться на работу в Нижегородский водоканал на полгода. За это время они изучат основы профессии, а также получат запись в трудовой книжке. Еще один плюс стажировки в том, что она оплачиваемая.

Цель проекта «Моя путевка в жизнь» – привлечение образовательного сообщества к проблеме профессионального определения учащихся, привлечение учащихся к активной поисковой, исследовательской и творческой деятельности в области профессионального самоопределения, оказание помощи учащимся в формировании профессиональных планов, выборе образовательной траектории, карьерной стратегии.

Помощь